Sebastian Cieślak

Sebastian Cieślak

psycholog organizacji, konsultant zarządzania, trener

HR’owiec z wieloletnim doświadczeniem w międzynarodowych korporacjach, konsultant w obszarze zarządzania ludźmi, psycholog, trener. Wspiera innych w rozwoju, w budowaniu i rozwijaniu zespołów (rekrutacji, wdrożeniu, planowaniu działań rozwojowych, ocena pracownicza). Diagnozuje i optymalizuje lub wdraża procesy HR (modele kompetencji, performance management, budowanie sukcesji, badanie opinii pracowniczej). Prowadzi szkolenia, warsztaty i coaching, Assessment i Development Center. Wspiera sportowców w przygotowaniu mentalnym do treningów i startów.

Prywatnie lubi spędzać czas z rodziną, aktywny wypoczynek, jazdę na rowerze, gry planszowe.